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Medico del lavoro qualificato a Piacenza

In qualità di medico del lavoro, la dottoressa Giorgia Ceresa si occupa della tutela della salute dei soggetti sul posto di lavoro, valutando le sollecitazioni chimiche, fisiche e biologiche a cui sono sottoposti e monitorando il loro stato del salute. La dottoressa opera a Piacenza con grande professionalità e discrezione e riceve i lavoratori che vogliono sottoporsi a un check-up di valutazione presso il suo ambulatorio situato in Via Borghetto 22, accogliente e attrezzato anche per esami diagnostici quali esami audiometrici o spirometria. Il medico del lavoro di Piacenza lavora al fianco dei datori di lavoro che, in base alle norme vigenti, sono tenuti a identificare i fattori di rischio a cui sono sottoposti i loro dipendenti, e si impegna affinché ogni lavoratore possa operare in un luogo sicuro senza il rischio di infortuni e di esposizione ad agenti chimici.

Visite periodiche per la sicurezza sul lavoro

Le visite mediche eseguite dal medico del lavoro Giorgia Ceresa a Piacenza sono atte a certificare l'idoneità del lavoratore alla mansione svolta e possono essere di diverso tipo. Le visite preventive si effettuano prima dell'assunzione per verificare lo stato di salute del paziente. Le visite mediche periodiche del medico del lavoro sono invece obbligatorie a norma di legge con cadenza annuale per monitorare la salute dei lavoratori in relazione della mansione svolta. Il medico del lavoro di Piacenza è inoltre qualificato per l'esecuzione di visite mediche su richiesta del lavoratore, di quelle per il cambio mansione e dei check-up di fine rapporto eventualmente previsti dalla legge.
una donna facendo al visita periodica medica per il lavoro

Esami audiometrici e spirometria

Presso il suo ambulatorio di Piacenza il medico del lavoro qualificato Giorgia Ceresa è a disposizione anche per l'esecuzione di esami diagnostici specialistici a corredo della visita. In particolare presso l'ambulatorio di medicina del lavoro di Piacenza è possibile richiedere i test descritti di seguito.
  • Spirometria: esame indolore e non invasivo per la diagnosi delle disfunzioni respiratorie. Il lavoratore è chiamato a soffiare in un boccaglio collegato a un apposito macchinario, detto spirometro, che misura l'intensità del respiro. I parametri rilevati vengono quindi comparati con i valori standard.
  • Test audiometrici: test di valutazione dell'udito eseguito dal medico del lavoro per la diagnosi di ipoacusia e sordità.
Richiedi prestazioni di medicina del lavoro: +39 052 3071336 
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